意味着亚马逊技术和公司(5.5万)员工的数量将增加20%

北京时间9月1日晚间消息，据报道，亚马逊CEO安迪安迪贾西今天在接受媒体采访时表示，未来几个月，亚马逊计划在全球范围内招聘5.5万名员工，担任企业和技术方面的职位

这相当于谷歌目前员工总数的1/3以上，接近脸书员工总数这也意味着亚马逊技术和公司员工的数量将增加20%目前，亚马逊全球技术和公司员工总数约为27.5万人

这也是贾西今年7月接替亚马逊CEO以来首次接受媒体采访他表示，亚马逊需要更多火力来跟上零售，云和广告的需求此外，亚马逊的新赌注——卫星发射业务，也需要大量新员工

亚马逊一年一度的招聘会将于9月15日开幕Jasi认为，现在是招聘的好时机他援引美国普华永道的一项调查称:在疫情期间，太多的工作被取代或改变，太多人在考虑不同的新工作根据普华永道的调查，65%的美国员工想要一份新工作

在这次大规模招聘之前，亚马逊对其劳工行为进行了更严格的审查，遭到了国际卡车司机兄弟会的反对今年早些时候，阿拉巴马州的一些员工未能成立工会，这凸显了亚马逊繁重的仓库工作及其对工会的激进立场就任CEO后，贾西表示，亚马逊需要为员工提供更好的视野

当被问及如何改变亚马逊严苛的职场文化时，Jasi表示，亚马逊对客户的高度关注和创造力带来了改善贾西说:公司里的每个人都有自由去批判性地审视如何让公司变得更好，然后创造方法让它变得更好

亚马逊表示，此次招聘的职位包括工程，研究科学和机器人这些职位对亚马逊来说基本上是新的，而不是其他人辞掉的工作在这5.5万个工作岗位中，超过4万个将在美国，而其他工作岗位将在印度，德国和日本

伴随着美国经济的重新开放和劳动力市场的收紧，一些公司一直在努力填补空缺，以平衡远程办公和面对面工作目前还不清楚亚马逊有多少职位空缺了一段时间，比如竞争激烈的工程师职位

亚马逊早先提倡以办公室为中心的文化，但后来改变了愿景从明年开始，员工每周只需要在办公室呆三天

目前，亚马逊是美国第二大私人雇主，2020年雇佣了超过50万人，主要是仓库和送货工人该公司正在大力投资建设更多仓库，并提高工资，以吸引工人和满足网上购物者的强劲需求Jasi说，亚马逊在薪资方面很有竞争力他说:我们处在15美元最低工资的前沿有些州的起薪是每小时17美元

亚马逊上一次大举招聘是在2017年，当时它正在寻找第二个总部来自北美各州市的官员正在向亚马逊示好，以换取就业机会和税收最终，弗吉尼亚州阿灵顿获胜亚马逊承诺在未来10年雇佣25000个工作岗位，但它只完成了一小部分，大约2800个工作岗位

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